工作职责：1、负责公司各项行政管理制度与流程的制定、实施及监督工作，健全公司行政体系，保证制度的有效落地执行；2、负责统筹公司日常后勤与服务工作（环境卫生、会务、接待、办公用品及设施等），为各部门提供高效的行政管理和服务支持 ；3、负责管理公司固定资产；4、负责公司重大会议、企业文化活动的组织与开展；5、拟定和执行公司行政费用预算，合理控制行政成本；6、负责与各部门之间的沟通协调以及相关政府关系的建立工作 。任职要求：1、本科及以上学历，有6年以上1000人+企业行政管理工作经验；2、对企业行政管理各模块均有较深入的认识，能够指导各模块的工作；3、优秀的文字功底，能独立撰写各类公文、制度、工作报告等；4、具有出色的统筹协调和解决问题能力、注重细节，对自我要求较高，工作积极主动，具备良好的抗压能力。